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非稅收入工作開展情況匯報范文1

票據(jù)年檢自查報告

 

為切實加強財政票據(jù)管理，規(guī)范政府非稅收入征收行為，進一步落實“收支兩條線”管理規(guī)定，按照《省財政票據(jù)管理辦法》第165號文件、《省財政票據(jù)年度檢驗規(guī)定》的通知要求，對我單位2011年開具的財政票據(jù)情況深入開展自查。領(lǐng)導高度重視票據(jù)管理工作，傳達學習上級有關(guān)精神，按照財政局要求，結(jié)合本單位實際，深入開展了自查工作。現(xiàn)將自查情況匯報如下：

收費票據(jù)的實物庫存數(shù)、作廢數(shù)與票據(jù)登記簿記錄相符。收費票據(jù)的使用記錄齊全，收費票據(jù)票面金額與所收資金一致。填開收費票據(jù)內(nèi)容完整、規(guī)范，收費印章齊全，無涂改、挖補、撕毀等現(xiàn)象。收費票據(jù)無相互混用或串用現(xiàn)象。無擅自印制收費票據(jù)或買賣、轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)借收費票據(jù)的行為。按有關(guān)規(guī)定保存收費票據(jù)及存根,無擅自銷毀票據(jù)存根行為。《省財政票據(jù)領(lǐng)購證》無丟失現(xiàn)象，使用完畢的財政票據(jù)，按順序清理票據(jù)存根，按規(guī)定妥善保管。無其他違反票據(jù)管理規(guī)定的行為。

非稅收入工作開展情況匯報范文2

一、預算收入情況：

財政一般預算收入完成萬元，2011年上半年。完成全年任務目標的%比去年同期增長%其中：國稅收入萬元，完成全年任務的%地稅收入萬元，完成全年任務的%加上各類專款收入萬元，財政收入是萬元。

二、預算支出情況：

財政一般預算支出萬元，2011年上半年。占全年預算的%具體情況是

主要包括：辦事處機關(guān)人員的工資，1一般公務服務支出268萬元。辦事處機關(guān)日常辦公經(jīng)費，人口與計劃生育支出和地稅所經(jīng)費。

主要是派出所經(jīng)費及聯(lián)防隊員工資。2公共平安支出支出20萬元。

主要是盈園中學的建設投入，3教育支出172萬元。寒龍山小學的建設投入。

主要包括民政優(yōu)撫，4社會保證支出95萬元。農(nóng)村低保，社會救濟，福利院經(jīng)費、后期工程建設和前期工程欠款，寄思園投入。

主要是衛(wèi)生院經(jīng)費和新農(nóng)合支出。5醫(yī)療衛(wèi)生支出31萬元。

主要是大環(huán)境綠化支出。6農(nóng)林水事物支出35萬元。

主要用于有線電視補助、村級道路建設補助、村水利建設補助、吃水補助。7轉(zhuǎn)移支付支出52萬元。

主要是綜合治稅費用。8其他支出192萬元。

三、存在問題

但在財政稅收中仍然存在一些困難和問題：一是財源不穩(wěn)。今年以來，財政稅收工作雖然實現(xiàn)了時間過半、任務過半的目標要求。由于煤礦一直處于停產(chǎn)狀態(tài)，稅源基礎十分單薄，給財政稅收帶來困難；二是稅種結(jié)構(gòu)不合理。財政稅收不均衡，企業(yè)所得稅基數(shù)較低，增值稅額度較小；地稅收入超額完成任務，國稅欠進度；三是稅收質(zhì)量不高，多數(shù)稅收靠綜合治稅，利息較高；四是剛性支出較大。各類項目投入大，工資及遺留問題增支多。這些都給今年的財政收支增加了難度。

四、解決問題的措施

將緊緊圍繞任務目標，下半年。進一步增強信心，攻堅克難，多措并舉，開拓創(chuàng)新，確保超額完成全年萬元的任務目標。

加大培植財源力度。依照向四個方面挖潛力、要發(fā)展的要求，一是大力發(fā)展新興產(chǎn)業(yè)。大力發(fā)展新興產(chǎn)業(yè)，鞏固提高現(xiàn)有企業(yè)。充分發(fā)揮得天獨厚的區(qū)位優(yōu)勢，通過政策扶持、產(chǎn)業(yè)引導、環(huán)境優(yōu)化等措施，積極支持新興產(chǎn)業(yè)加快發(fā)展，提高新興產(chǎn)業(yè)的稅收貢獻能力。上半年引進限公司等9家新興產(chǎn)業(yè)的基礎上，通過借助外力，激活內(nèi)力，啟動民力，力爭全年引進新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)15家以上。積極圍繞工業(yè)園區(qū)和工業(yè)園搞好服務，大力發(fā)展新城經(jīng)濟、總部經(jīng)濟，為城服務、靠城致富。大力發(fā)展沿河、沿路經(jīng)濟，鼓勵、吸引、扶持村集體和民間資本大力發(fā)展商貿(mào)、餐飲、物流、休閑娛樂等新興服務業(yè)，積極打造中央商務區(qū)。積極加大招商引資力度，廣借外力促發(fā)展。完善落實好招商引資優(yōu)惠和獎勵政策的同時，加快、等民營園項目建設步伐，對占而不建、占多建少的必需盡快收回，對投資強度不夠的督促其增資擴股，確保招商引資取得實實在效益。

非稅收入工作開展情況匯報范文3

為切實做好清理整頓工作，縣政府決定成立*縣個人出租房屋稅收依法清理整頓工作領(lǐng)導小組，其組成人員如下：

組長：*縣委常委、常務副縣長

副組長：*縣長助理、縣財政局局長

蘆萍縣地稅局局長

成員：*縣公安局副局長

*縣財政局副局長

*縣廣電局副局長

*縣地稅局副局長

*縣城建局局長助理

*縣城建局房地產(chǎn)管理處處長

*韭菜臺鎮(zhèn)鎮(zhèn)長

*高力房鎮(zhèn)鎮(zhèn)長

*黃沙坨鎮(zhèn)鎮(zhèn)長

*新開河鎮(zhèn)鎮(zhèn)長

*達牛鎮(zhèn)鎮(zhèn)長

*西佛鎮(zhèn)鎮(zhèn)長

*桓洞鎮(zhèn)鎮(zhèn)長

*桑林鎮(zhèn)鎮(zhèn)長

*新臺鎮(zhèn)鎮(zhèn)長

*富家鎮(zhèn)鎮(zhèn)長

*新華農(nóng)場書記、場長

*西平林場書記、場長

*洪家農(nóng)牧場書記、場長

*臺東區(qū)主任

*臺南區(qū)主任

*臺西區(qū)主任

*臺北區(qū)主任

領(lǐng)導小組下設辦公室，辦公地點設在縣地稅局，辦公室主任：門士超（兼），副主任：李云富、王秀君。辦公室下設業(yè)務指導組，負責具體稅收業(yè)務解釋、輔導、匯總報表；申報征收組，負責受理納稅人申報、征收稅款。各鎮(zhèn)場區(qū)也要相應成立由鎮(zhèn)（場）長、區(qū)主任為組長的清理整頓工作領(lǐng)導小組，會同地稅分局，負責轄區(qū)內(nèi)出租房屋清理整頓工作。

二、清理整頓的主要稅種

與出租房屋行為相關(guān)的營業(yè)稅、個人所得稅、房產(chǎn)稅、城市維護建設稅、教育費附加、地方教育附加、印花稅等。

三、清理整頓的范圍和時限

1.清理范圍：我縣境內(nèi)所有個人出租房屋行為，包括個人出租房屋用于經(jīng)營及用于居住的行為。除重點清理沿街、沿路出租房屋外，還要清理專業(yè)市場、服裝一條街內(nèi)出租經(jīng)營房屋，居民區(qū)內(nèi)出租車庫、出租物業(yè)會所、出租地下人防工程等，確保稅款應收盡收。

2.清理時限：從2007年1月1日起，對個別出租收入金額巨大、偷逃稅性質(zhì)嚴重的，可追溯到以前年度。

四、清理整頓工作的職責分工

1.此次清理整頓工作重點在臺東、臺南、臺西、臺北四個管理區(qū)。每個區(qū)要由管委會主任負總責，成立2個清理整頓工作組，每個組由1名區(qū)領(lǐng)導干部帶隊，2名稅務人員、2名公安干警、2名社區(qū)人員、1名房產(chǎn)管理處人員組成。工作組要全面掌握轄區(qū)出租房屋納稅人情況，采取各種措施征收稅款。管理區(qū)負責安排清理整頓工作所需車輛。稅務人員負責出具執(zhí)法文書、登記、統(tǒng)計、報表；公安人員對在清理整頓過程中無理取鬧妨礙執(zhí)行公務者給與堅決制止，確保清理工作的順利進行；房產(chǎn)人員負責核實房屋產(chǎn)權(quán)證照，會同稅務人員確認房產(chǎn)的自用與出租。

2.稅務機關(guān)各級管理部門要選派專人，逐片逐戶進行清理。各申報服務廳要設立專門窗口及時受理出租房屋納稅人的申報繳稅等納稅服務工作；稅務部門要界定清楚納稅人出租的房屋是商業(yè)、工業(yè)、住房或商住兩用房，并按照不同規(guī)定稅率征收稅款，界定不清的，要請求房產(chǎn)部門配合界定。

3.公安部門要全程介入，嚴厲打擊偷、抗稅行為，對需要立案偵查的，要從快辦案，及時結(jié)案。

4.廣電部門要加大對清理整頓工作的宣傳力度，對各鎮(zhèn)場區(qū)工作進展情況進行跟蹤報道，對重大偷、抗稅案件及時曝光。

五、清理整頓的工作方法

1.對街面現(xiàn)有房屋（包括住房、商住兩用等）用于辦公、生產(chǎn)經(jīng)營的，按照現(xiàn)行稅收法規(guī)的規(guī)定逐戶進行普查清理，核對營業(yè)執(zhí)照，房屋產(chǎn)權(quán)證照，確認自用、租用。對確認租用的，按規(guī)定核實租金征收稅款；對居民區(qū)住宅出租的，由街道安排專人，逐戶登記納稅人出租房屋情況，建立出租房屋納稅人臺賬。對經(jīng)常性出租房屋的，要督促出租房屋納稅人辦理納稅登記。

2.對納稅人不提供租賃合同、不如實申報或申報的租金收入低于按照《鞍山市出租房屋租金標準》計算的租金收入的，稅務部門按租金標準進行核定后納稅人拒不繳納的，稅務部門要按照《征管法》相關(guān)規(guī)定進行處罰并采取強制措施征繳稅款。按下列標準核定其租金收入：非居住的繁華地段租金標準為每月20元/平；較繁華地段每月16元/平；其他邊遠地段每月6—10元/平；居民區(qū)住宅每月2元/平。重點參照同等地段、同類房屋租賃合同標的的租金標準執(zhí)行。必要時請示清理整頓工作領(lǐng)導小組，由其指定公安、房產(chǎn)部門配合征收；對清理整頓工作清查出的納稅人，稅務部門要及時為其辦理稅務登記，登記相關(guān)應稅財產(chǎn)信息，并納入正常稅收管理范圍。

六、清理整頓的工作要求

1.本次清理整頓工作涉及范圍廣、工作難度大，各鎮(zhèn)場區(qū)、各相關(guān)部門、單位要按照省、市、縣政府的要求，選派業(yè)務精干人員參加清理整頓活動，確保工作取得實效。選派人員要于12月7日到縣地稅局進行業(yè)務培訓，并由清理整頓工作領(lǐng)導小組辦公室編組分工。各鎮(zhèn)場區(qū)要認真總結(jié)征收工作經(jīng)驗，并形成書面材料，于12月20日前上報清理整頓工作領(lǐng)導小組辦公室。

2.公安部門要建立和完善房屋出租治安備案登記制度。各相關(guān)部門要密切配合，及時解決相關(guān)問題。對部門一時無法解決的，要及時上報清理整頓工作領(lǐng)導小組。

3.稅務部門要摸清稅源情況，積極摸索征管工作思路，逐步建立和完善出租房屋管理制度。要以此次清理整頓工作為契機，加強對此類納稅人的管理，如實在應稅財產(chǎn)信息中登記出租人和承租人的相關(guān)信息，確定納稅人和代扣代繳義務人。對出租情況變化的，要及時修改相關(guān)信息。要通過清查，不斷完善出租房屋稅源管理辦法，為今后加強對出租房屋的稅收管理奠定良好基礎。

4.清理整頓工作征收的稅款要單獨統(tǒng)計，層層匯總上報。縣政府清理整頓工作領(lǐng)導小組將定期聽取工作進展情況匯報，實行績效考核。

七、清理整頓的工作經(jīng)費

非稅收入工作開展情況匯報范文4

一、加強法律法規(guī)學習，增強執(zhí)法嚴肅性，全面提高依法行政工作水平

全面做好財政收支管理任務過程中，認真學習貫徹執(zhí)行財經(jīng)法律法規(guī)，努力提高依法理財水平。一是增強學法的自覺性。我局先后組織集中學習了《會計法》、《預算法》、《政府采購法》等法律法規(guī)知識，增強財政干部學法的自覺性。二是加強政策法規(guī)宣傳。結(jié)合“財政宣傳月”活動，先后深入13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道開展財政惠民政策宣傳，利用快板、小品等文藝節(jié)目形式，向廣大群眾宣傳家電下鄉(xiāng)、強農(nóng)惠農(nóng)、社保保障等財政補貼政策，讓廣大群眾豐富精神文化生活同時，了解、支持財政工作，受到群眾一致好評。嚴格貫徹執(zhí)行法律法規(guī)。三是嚴格執(zhí)行法律法規(guī)。認真執(zhí)行《預算法》，按照年初制定的財政預算，財政局不簽批一筆追加預算，遇有特殊事項確需追加指標的，用款單位書面報區(qū)領(lǐng)導研究確定，區(qū)政府定期報區(qū)人大常委會審批。從源頭上杜絕了撥人情款的現(xiàn)象，維護了預算的嚴肅性。按照《政府采購法》要求，嚴格執(zhí)行政府采購目錄和限額標準，規(guī)范采購項目運作。認真執(zhí)行《會計法》，推進會計工作規(guī)范化、標準化管理，提高會計信息質(zhì)量，加強會計誠信建設。

二、緊密圍繞中心，充分發(fā)揮財政職能，全面提升服務發(fā)展能力

（一）財政收入實現(xiàn)較快增長。今年以來，受國內(nèi)外經(jīng)濟形勢影響，我區(qū)減收因素增多，全區(qū)財政收入形勢嚴峻、收入缺口較大，面對困難，全體財政干部沒有消極對待，始終堅定信心，積極主動作為，勇挑重擔，緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府確定的年度收入目標任務，細化分解目標任務，量化到部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道，落實到每一個項目、每一戶企業(yè)，每一個征收人員，形成“以日保旬、以旬保月、以月保季、以季保年”的收入進度監(jiān)控體系。加強與國地稅協(xié)調(diào)，扎實開展財稅目標“百日沖刺”活動，建立局機關(guān)中層以上干部與鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道財政所掛鉤聯(lián)系制度，進一步幫助鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道加大收入征管力度。加強對重點稅源排查，全面掌握全區(qū)現(xiàn)有稅源，挖掘潛在稅源，確保了財政收入超序時進度完成任務。1-11月份全區(qū)實現(xiàn)財政總收入29.8億元，增長38.3%；其中公共財政預算收入16.21億元，增長39.9%，公共財政預算收入增幅在全市位列第一。公共預算收入中稅收占比83.7%，在三縣兩區(qū)位列第二。

（二）招商引資工作取得新突破。始終高度重視招商引資工作，積極組織招商小組成員赴上海、福建、河南等地開展招商引資活動，采取外出招商、以商招商等多種招商形式、多渠道招引大項目。同時精心幫辦服務已落戶項目，加快項目推進速度。全年完成億元以上開工項目2個,分別是大德新能源和財茂科工貿(mào)城項目；億元竣工項目2個，分別是青啤和瑞斯特傳動機械項目。招商引資實際到位引資額達3億元，超額完成全年目標任務。

（三）財政支出結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。始終把解決好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題作為支持和諧建設的著力點，圍繞“保增長、保民生、保穩(wěn)定、促發(fā)展”目標要求，千方百計調(diào)度財政資金，科學合理安排財政支出，確保民生投入持續(xù)增長。1-11月份全區(qū)實現(xiàn)財政支出26.7億元，增長30.9%，其中公共財政支出18.9億元，增長21%。“三農(nóng)”、教育、社會保障、醫(yī)療衛(wèi)生、重點實事工程等民生支出占公共財政支出比重達68%。讓公共財政的陽光照耀千家萬戶，使全區(qū)廣大群眾共享經(jīng)濟改革與發(fā)展成果。

（四）財源培植成效明顯。一是全力支持開發(fā)區(qū)發(fā)展。1-11月份區(qū)財政籌集安排資金4.2億元，支持經(jīng)濟開發(fā)區(qū)重點工程和基礎設施建設，進一步增強園區(qū)承接大項目、大產(chǎn)業(yè)的功能。二是加大重點企業(yè)扶持力度。區(qū)財政安排區(qū)級工業(yè)發(fā)展專項資金1033萬元，資金總額創(chuàng)歷年新高；為企業(yè)向上爭取爭取企業(yè)科研、商務發(fā)展、農(nóng)村金融等18個項目，爭取資金達6287萬元，為企業(yè)增強發(fā)展后勁提供有力支持。設立金融發(fā)展扶持資金200萬元，支持金融機構(gòu)加快發(fā)展，完善金融體系，優(yōu)化中小企業(yè)融資發(fā)展環(huán)境。三是全力支持新區(qū)和老城區(qū)建設。1-11月份區(qū)財政籌集資金7.4億元，支持新區(qū)和老城區(qū)基礎設施、市區(qū)兩級重點工程建設需要，進一步完善了中心城市功能，提升中心城市形象。四是加大策應扶持爭取力度。深入研究上級扶持政策和措施，加大與省市財政協(xié)調(diào)匯報力度，爭取更多資金項目及政策向區(qū)傾斜，為我區(qū)經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展增添動力。截止11月份共爭取上級資金達9200萬元。

（五）財政管理水平進一步提升。一是深化預算制度改革，嚴格控制預算支出，提高預算編制質(zhì)量，在財政資金分配、使用、管理上更加科學化。二是進一步深化非稅收入管理改革，完善和規(guī)范非稅收入收繳各項管理制度。三是完善國庫集中支付制度改革，進一步擴大專項資金的財政直接收付范圍，形成統(tǒng)一、集中、高效的財政資金支付體系。四是加強財政監(jiān)督管理，堅持日常監(jiān)督與專項監(jiān)督并重，重點加強對擴大內(nèi)需、農(nóng)業(yè)、教育、社會保障、基礎設施建設等事關(guān)民生的重點專項資金的監(jiān)督檢查，切實提高財政資金使用的規(guī)范性、有效性和安全性。

（六）作風效能建設進一步加強。圍繞“加大財政公開透明度、打造陽光財政”為目標，從機關(guān)管理、干部培養(yǎng)、思想作風等方面不斷加強自身建設，進一步提高財政執(zhí)行力。一是激發(fā)工作熱情。在全系統(tǒng)倡導“激情工作、陽光生活”快樂工作法，組織開展演講比賽、學習沈浩先進事跡等一系列活動，進一步激發(fā)財政干部工作熱情，不斷提升服務質(zhì)量和工作效率。二是強化廉潔意識。嚴格落實黨風廉政責任制，強化廉政學習教育。組織財政干部到市看守所、廉政教育基地和觀看廉政反面典型專題片形式開展廉政教育專題活動，進一步增強黨員干部的自覺性和廉潔從政意識。三是實行重大決策議事制。重要人事任免、重大項目安排和大額資金運作，都由局黨組集體討論決定，按程序辦理，不搞獨斷專行。近年來，財政局連續(xù)獲得省市級文明單位和全區(qū)經(jīng)濟管理部門行風評議先進單位等榮譽，沒發(fā)生一例違法違紀受到查處的案件。

三、執(zhí)行人大決議，聽取代表建議，認真及時辦結(jié)代表議案

我局嚴格執(zhí)行年初人大審議通過的財政預算，及時向人大提供真實準確的財政決算，供人大審議。認真落實區(qū)人大及其常委會有關(guān)決定、決議及審議意見。認真地辦理人大代表的建議，對來自人大代表的每一份建議意見，都有領(lǐng)導班子研究辦理和督辦，明確分工和辦理要求，努力提高辦結(jié)率和滿意率。對因財力所限，暫時無法解決的問題，我們制定了推進計劃，盡量爭取代表理解、滿意。局里的重大事項能夠及時通過政府向人大報告。虛心接受人大及其代表的監(jiān)督，聘請了包括人大代表在內(nèi)的多名行風監(jiān)督員。及時足額地撥付人大經(jīng)費，為人大充分行使權(quán)利提供保障。

盡管我區(qū)財政收入一直保持持續(xù)快速增長的良好勢頭，但支柱骨干型稅源較少，財源結(jié)構(gòu)單一，財源穩(wěn)定性弱；隨著對三農(nóng)、教育、社會保障等民生社會事業(yè)剛性投入不斷增加、重點項目建設的快速推進，財政支出壓力將進一步加劇，可用財力的增加與社會各方面日益增長的支出需求相比，財政收支矛盾仍然突出；財政管理的方式還需要不斷創(chuàng)新和完善，部分資金使用效益有待提高。這些問題必須引起我們足夠重視，并在今后工作中加以改進。

四、緊盯目標不放松，突出重點抓落實，全力開創(chuàng)財政工作新局面

當前及今后一個時期，我們將以黨的十精神為指導，緊緊圍繞全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略，在區(qū)人大和全區(qū)人民的監(jiān)督下，牢牢把握省委省政府加快蘇北發(fā)展戰(zhàn)略部署，按照“一個總量持續(xù)擴張、五個收入大幅提高”目標要求，強化財源建設，優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，深化財政改革，保障和改善民生，為區(qū)如期實現(xiàn)全面小康作出積極貢獻。

（一）狠抓收入征管，進一步增強財政綜合實力。加強對經(jīng)濟和財政運行中新情況、新問題的分析研究，加強對國家稅制改革政策的分析研究。強化部門協(xié)調(diào)配合，加強收入征管力度，對重點稅源、主要稅種、重點企業(yè)深入排查，挖掘收入潛力，加大堵塞跑冒滴漏，做到應收盡收，確保財政收入持續(xù)快速增長。在保持財政收入較快增長的情況下更加注重收入質(zhì)量，不斷提高稅收收入占公共財政預算收入的比重。

（二）突出壯大培植財源，提升財政服務發(fā)展能力。圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展重點，充分發(fā)揮財政資金的杠桿作用，著力構(gòu)建財源穩(wěn)定增長機制。充分運用財政政策，加大我區(qū)紡織服裝、食品釀造、機械制造等主導產(chǎn)業(yè)重點企業(yè)扶持，拓展工業(yè)主體財源;支持改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，支持企業(yè)技術(shù)改造、自主創(chuàng)新、科技成果轉(zhuǎn)化，優(yōu)先支持新能源、新材料等低能耗、高附加值的新興產(chǎn)業(yè)。設立金融發(fā)展專項資金，支持引進金融機構(gòu)和培育小額貸款公司、擔保公司，拓寬企業(yè)融資渠道，解決企業(yè)資金瓶頸。全力支持開發(fā)區(qū)、新區(qū)和老城區(qū)重大項目和基礎設施建設，鼓勵和引導各類資金投向園區(qū)，優(yōu)化園區(qū)經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。鼓勵發(fā)展商貿(mào)、物流、房地產(chǎn)和旅游等第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展,培育新的消費熱點，帶動餐飲、運輸、商貿(mào)等相關(guān)產(chǎn)業(yè)加快發(fā)展，擴大財源總量。

（三）優(yōu)先保障民計民生，增強財政公共服務能力。始終堅持把保障和改善民生作為財政工作的出發(fā)點和落腳點。優(yōu)先發(fā)展教育，嚴格落實教育投入增長法定要求，支持教育現(xiàn)代化建設；加大“三農(nóng)”投入力度，認真落實各項惠農(nóng)補貼政策，加大對涉農(nóng)補貼、農(nóng)村基礎設施、高效農(nóng)業(yè)等新農(nóng)村建設投入，推動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，促進農(nóng)民增收致富；推進醫(yī)療衛(wèi)生和社會保障工作,促進社會經(jīng)濟的全面協(xié)調(diào)發(fā)展。

（四）加大財政改革創(chuàng)新，提升科學理財水平。進一步完善財政管理體制，充分調(diào)動鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和園區(qū)主動性。深化預算制度改革，提高預算的公開透明度和強制約束力，嚴格控制“三公經(jīng)費”等一般性支出增長。積極開展財政性投資項目資金的使用情況進行全程跟蹤問效，切實加強專項資金管理，以政府重大項目和民生工程為著力點開展績效評價。加強政府性債務管理，對政府性債務進行歸口管理，建立和完善償債準備金制度；按照政府性債務余額一定比例，多渠道提取償債準備金，專項用于償還債務。按照“先行試點、逐步推進”要求，深入開展財政所規(guī)范化建設推進年活動，力爭2013年底8家財政所達省規(guī)范化財政所建設標準，確保2014年底全面完成建設任務。

非稅收入工作開展情況匯報范文5

一、2004年質(zhì)量目標完成情況

一年來，我們按照“依法治稅、以德治隊、科學管理、優(yōu)質(zhì)服務”的質(zhì)量方針和省局《關(guān)于2004年度ISO9000質(zhì)量目標的通知》（浙地稅函〔2004〕154號）文件要求，堅持以組織收入為中心，堅定不移地推進依法治稅，強化稅務稽查，全面加強和規(guī)范收入管理，保證了財政收入的穩(wěn)定增長。2004年全縣地稅部門共組織各項收入12756萬元，同口徑比上年增長7.6%，其中稅收收入6356萬元，同口徑比上年增長12.7%；社會保險基金5497萬元，比上年增長3%。各項質(zhì)量目標完成情況如下：

1．稅務登記率：97.16%；

2．納稅申報率：企業(yè)98.98%，個體94.02%；

3．入庫率：94%；

4．滯納金加收率：99.72%；

5．處罰率：51.01%；

6．養(yǎng)老金征集率：100%；

7．醫(yī)療保險金征集率：99%；

8．納稅人服務不滿意率：95.4％；

9．服務承諾兌現(xiàn)率：100%；

10．稅務行政復議撤銷（變更）案件數(shù)：無；

11．行政訴訟敗訴案件數(shù)：無；

12．處罰實施率：97.35%；

13．檢查面：11.25%；

14．結(jié)案率：100；

15．復查率：11%；

16．案件公告率：100%；

17．執(zhí)法過錯：無；

18．干部學歷程序：45周歲以下干部大專以上學歷占89.71%；

19．廉政建設（大要案發(fā)生數(shù)）：無大要案發(fā)生。

二、質(zhì)量管理工作基本情況

（一）制訂和調(diào)整質(zhì)量目標

一是制訂和調(diào)整全局的質(zhì)量目標。按照省局浙地稅函〔2004〕154號文件和2004年我局地稅工作目標和要求，質(zhì)量目標在上年的基礎上進行了調(diào)整，具體是：稅務登記率從85％提到90％以上，稅務檢查面由5％降至3％以上，稅務檢查結(jié)案率和案件公告率，分別由90％提到95％和20％提到70％以上。

二是適當調(diào)整部門質(zhì)量目標。根據(jù)符合工作實際，可操作性強和方便測量考核的指導思想，結(jié)合有關(guān)部門的工作要求，對部分部門的質(zhì)量目標進行了調(diào)整。本次調(diào)整共增加11項，減少7項，具體是：辦公室去掉了后勤保障及時答復，增加了年度檔案歸集率；信息中心去掉了計算機完好率，增加了數(shù)據(jù)修改公布率和計算機及設施故障修復率；計財科去掉了涉稅報表及時率，增加了欠稅公告率和稅收票證作廢率；稅政管理科去掉了稅收政策貫徹率和涉稅文書審批準確率，增加了社保基金征集率和所得稅年終匯算和結(jié)算率；征管科去掉了質(zhì)量目標考核及時率和涉稅文書審批準確率，增加了稅務登記、納稅申報、稅收入庫和滯納金加收率。

（二）認真開展內(nèi)審工作

第一，抓好學習培訓。為促進組織管理水平的提高，確保內(nèi)審工作順利、有效的開展，我們組織了三個層次的學習培訓：一是組織全體人員學習質(zhì)量管理體系文件，使全體稅務干部充分認識和掌握ISO9000質(zhì)量管理體系的基本概念、相關(guān)知識，進一步提高對ISO9000質(zhì)量管理體系的認識。二是組織內(nèi)審人員學習質(zhì)量管理體系質(zhì)量手冊、程序文件和作業(yè)指導書，交流探討內(nèi)部審核方法和技巧，提高內(nèi)審人員審核業(yè)務的能力和水平。三是選派4位業(yè)務骨干，到中質(zhì)協(xié)質(zhì)量保證中心進行培訓，加強對GB/T19001-2000idtISO9001:2000標準的理解。通過理論學習、案例講解、審核考試，在審核的技巧和方法上，有了較大提高。

第二，抓好內(nèi)部審核。制定《內(nèi)部審核計劃》，明確審核目的、范圍和準則，召開內(nèi)審首次會議，部署內(nèi)審有關(guān)工作。5月17—19日組織開展內(nèi)部審核，由18位內(nèi)審員組成的審核組，分三個小組對我局13個部門開展了內(nèi)審。通過內(nèi)審，反映出各部門對導入ISO9000質(zhì)量管理體系普遍比較重視，樹立了各項業(yè)務工作的開展嚴格按照有關(guān)程序文件和作業(yè)指導書的規(guī)定執(zhí)行的意識。通過交談、查閱文件和相關(guān)記錄、跟蹤業(yè)務流程和現(xiàn)場觀察等方法，審核出63項不符合項，沒有嚴重不合格項。從這些不符合項的情況來分析可以看出我局目前體系運行存在的主要問題在：17.5.1“稅收征管活動的控制”計有47項，占不符合項的74％；28.2.3“過程的監(jiān)視和測量”16項，占不符合項的26％。產(chǎn)生上述這些問題的主要原因是在體系運行過程中，各部門崗位人員對體系文件的學習不夠，理解不深，致使在體系運行別是在征管業(yè)務開展過程中執(zhí)行文件有偏差，同時對質(zhì)量記錄重視不夠，有些工作做了，但沒有按文件要求做好相關(guān)的記錄。

第三，抓好審核跟蹤。在內(nèi)審的末次會議上，針對發(fā)現(xiàn)的問題，認真討論研究整改措施，并要求各部門認真做好整改，舉一反三，防止同類問題再發(fā)生。并要求各部門繼續(xù)認真學習體系文件，加強領(lǐng)導，及時抓好糾正落實工作，切實使質(zhì)量管理體系的運行符合要求和正常有效，全面提升征管質(zhì)量和征管水平。內(nèi)審工作結(jié)束后，對內(nèi)審中發(fā)現(xiàn)的問題，以函的形式及時發(fā)出，對實施糾正督查做出了具體的安排落實。

（三）做好持續(xù)改進工作

按照“PDCA”循環(huán)的要求，通過內(nèi)審、內(nèi)部檢查等系統(tǒng)方法，及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題，并認真進行分析、預防和糾正，隨時將問題解決在萌芽狀態(tài)，從而使關(guān)口前移，更高更好地實現(xiàn)預期目標。一方面到有關(guān)部門征求意見，另一方面組織有關(guān)人員進行討論研究，集中時間人員力量，對體系運行中發(fā)現(xiàn)的有關(guān)問題進行整理討論，對質(zhì)量管理體系文件進行了修改：

一是質(zhì)量手冊。質(zhì)量職能分配表，增加了7.1產(chǎn)品實現(xiàn)的策劃：稅政科、法規(guī)科、計財科、信息中心的職能；7.4采購：信息中心職能；7.5.1稅收征管活動控制：稅政管理科、政策法規(guī)科、計劃財務科職能；7.5.5產(chǎn)品防護：征收管理科、計劃財務科職能；8.3不合格品控制：紀檢監(jiān)察室職能；8.4數(shù)據(jù)分析：計劃財務科職能。

二是程序文件。對8個業(yè)務職能科室的管理工作控制程序文件合并為一個業(yè)務職能科室管理工作控制程序文件。

三是作業(yè)指導書。去掉了《計算機信息管理員作業(yè)指導書》。對地稅納稅人類別管理、所得稅征收方式認定、納稅申報受理、催報催繳管理、稅收票證違規(guī)處理、非正常戶處理、發(fā)票發(fā)售管理、具名發(fā)票印制、質(zhì)量目標管理、公務員考核等作業(yè)指導書作了修改。

四是表證單書。涉及程序文件方面的：修改了內(nèi)部審核報告單。涉及作業(yè)指導書方面有：①去掉以下表證單書：個體超定額和逾期納稅申報專用表，公務員年度考核結(jié)果審核表，年度考核優(yōu)秀、基本稱職、不稱職人員名冊，各部門年度考核優(yōu)秀公務員指標控制數(shù)、年度考核民主測評表、地稅納稅人類別管理表、所得稅征收方式認定表。②增加以下表證單書：地方稅收納稅人類別管理所得稅征收方式認定表、干部考核測評表、公務員考核名冊。③修改了以下表證單書：權(quán)限設置修改申請表、需后臺處理數(shù)據(jù)修改審批表。

五是對各類涉稅申請事項，均采用文本格式申請書，不再提供書面申請書。

六是及時啟用了《審批工作流系統(tǒng)》，解決局內(nèi)部辦公設備購置維修、網(wǎng)絡故障及軟件安裝、TF2000操作權(quán)限設置、需后臺數(shù)據(jù)修改或查詢需求申請等審批事項，加快內(nèi)部文書流轉(zhuǎn)速度，辦事效率得到進一步提高。

三、存在的問題及改進措施

（一）存在的問題

一是制度意識和質(zhì)量文化意識有待進一步增強。ISO9000質(zhì)量管理體系導入實施以來，從時間上來講還是比較短，部分科室和部門還不同程度地存在“凡事找領(lǐng)導”的依賴心理，未完全形成事事按制度和業(yè)務流程辦的意識。部分干部對整個體系的認識、熟悉、熟練運用的程度還有所欠缺。

二是質(zhì)量管理考核、過錯責任追究體系的建設滯后。導入ISO9000質(zhì)量管理體系明確了各部門和干部的職責和工作責任，但對于如何追究責任、調(diào)動廣大干部的主觀能動性，還需要建立一個獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣、能上能下、能進能出的質(zhì)量管理考核和過錯責任追究等一系列的配套措施，來確保質(zhì)量管理體系的順利運行。

三是與質(zhì)量管理體系配套的信息化建設有待進一步加強。質(zhì)量管理體系表證單書多、記錄量大，在一定程度上影響了工作效率。因此，急需按照體系文件中規(guī)范和流程的要求和對應的崗責權(quán)限，研發(fā)一個配套管理軟件，減輕記錄工作量，提高工作效率。

四是對一些新的稅收政策或管理方式和手段的出臺，還未能及時地在體系文件中進行相應的修改和增補。

五是質(zhì)量管理的基本方法PDCA循環(huán)，在各個部門的應用和運行還不平衡，也尚未形成為一條施壓的鏈條。

小陳老師工作室原創(chuàng)

非稅收入工作開展情況匯報范文6

一、2014年工作情況

（一）基本情況

2009年12月，根據(jù)上級的要求，縣政府印發(fā)了《縣城鄉(xiāng)困難家庭臨時救助實施辦法（試行）》。當時臨時救助資金由縣列入本級財政預算，縣級初始基金按轄區(qū)內(nèi)戶籍人口每人不低于2元的標準籌集，每年縣財政安排預算資金100萬元。

2014年4月，根據(jù)省政府辦《轉(zhuǎn)發(fā)省民政廳財政廳關(guān)于建立健全臨時救助制度意見的通知》（閩政辦〔2013〕119號）、市政府辦《轉(zhuǎn)發(fā)市民政局財政局關(guān)于城鄉(xiāng)困難家庭臨時救助實施辦法的通知》要求，我縣于2014年4月14日下發(fā)了《縣人民政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)縣民政局財政局關(guān)于縣城鄉(xiāng)困難家庭臨時救助實施辦法的通知》，進一步完善了縣、鄉(xiāng)兩級臨時救助制度，規(guī)定鄉(xiāng)級一次性救助金最高限額為300元，縣級一次性救助金最高限額為3000元。縣本級臨時救助資金由縣財政按每年轄區(qū)內(nèi)戶籍人口每人不低于2元的標準籌集（2014年縣財政安排預算150萬元），鄉(xiāng)級臨時救助資金由鄉(xiāng)鎮(zhèn)自籌，縣級給予適當補助。

根據(jù)國家民政部開展“救急難”試點工作安排，我縣7月份被省、市確定為試點單位后，積極開展試點工作，9月25日下發(fā)了《縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)縣開展“救急難”工作試點實施方案的通知》（杭政辦〔2014〕230號），規(guī)定縣財政按照全縣人口每人每年4元的標準安排預算臨時救助（含“救急難”）資金（每年縣財政安排預算200萬元）。

據(jù)統(tǒng)計，1-12月縣級共批準臨時救助1379戶次，總支出256.15萬元。1-6月份縣級審批的臨時救助金下?lián)茑l(xiāng)鎮(zhèn)民政辦通過銀行社會化發(fā)放，7-12月份縣級審批的臨時救助金全部由縣民政局通過銀行社會化發(fā)放，取得了較好的社會效益。此外，縣級下?lián)茑l(xiāng)鎮(zhèn)審批臨時救助補助金58萬元。其中縣級臨時救助情況為：

臨時救助家庭情況。（1）按戶籍性質(zhì)分類，城市家庭63戶次，農(nóng)村家庭1316戶次；（2）按屬地分類，當?shù)爻Ｗ艨诩彝?379戶次，非當?shù)爻Ｗ艨诩彝?戶次；（3）按救助類型分類，支出型臨時救助1373戶次（其中：得到臨時或一次性補助的非低保家庭1221戶次），應急型臨時救助6戶次。

臨時救助資金支出情況。（1）按戶籍性質(zhì)分類，城市支出14.26萬元，農(nóng)村支出241.89萬元；（2）按資金來源分類，財政支出256.15萬元，福彩公益金支出0萬元，社會捐助0萬元。

（二）存在的主要問題

1.由于我縣臨時救助政策宣傳比較到位，申請臨時救助的對象較多，而縣財政因資金比較困難，縣級預算安排的臨時救助資金偏少，同時補助鄉(xiāng)鎮(zhèn)的臨時救助資金較少，給縣級臨時救助工作的順利開展造成一定難度。

2.上級扶持臨時救助的力度小，市級財政沒有補助縣級臨時救助資金。

3.臨時救助工作量大，而縣級沒有專門機構(gòu)和專職人員，臨時救助工作難度大。如果要實行精準救助，特別是對臨時救助對象全部進行經(jīng)濟核對的話，工作量將大大增加。

（三）政策建議

1.建議市級財政補助縣級臨時救助資金。

2.建議上級民政部門協(xié)調(diào)編制機構(gòu)明確設立縣級臨時救助工作機構(gòu)，并配備2-3名臨時救助工作人員事業(yè)編制。

3.建議上級加快出臺經(jīng)濟核對平臺，特別是核對臨時救助對象的存款、車輛、房產(chǎn)、稅收、收入和養(yǎng)老金繳費等信息，真正做到精準救助，確保臨時救助資金發(fā)揮更大的社會效益。

二、2015年工作計劃

1.繼續(xù)按照我縣制定的臨時救助政策開展臨時救助政策。重點要繼續(xù)實行臨時救助社會化發(fā)放制度，并對發(fā)放對象實行逐戶短信或電話通知，確保資金安全發(fā)放，讓群眾及時領(lǐng)到救助金。