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一、構(gòu)建應(yīng)用型本科院校公共管理類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系的意義
實(shí)踐教學(xué)體系與理論教學(xué)體系平行而又相互協(xié)調(diào)、相輔相成。而實(shí)踐教學(xué)對(duì)育人又有著獨(dú)特的優(yōu)勢,因?yàn)樵趯?shí)踐教學(xué)中教師往往直接面對(duì)學(xué)生,易于采用互動(dòng)式教學(xué)、啟發(fā)式教學(xué),可為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)和個(gè)性化服務(wù),有利于學(xué)生發(fā)揮所長,彌補(bǔ)所缺,學(xué)有所得,學(xué)有所成,獲得個(gè)性化的最優(yōu)發(fā)展。所以,從人的全面發(fā)展、和諧發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展的視角來看,良好的實(shí)踐教學(xué)最能體現(xiàn)應(yīng)用型本科院校“全人教育,發(fā)展個(gè)性”這一教育思想,促使不同學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、不同性格特點(diǎn)、不同興趣愛好、不同智力能力的學(xué)生獲得自由的發(fā)展,并為學(xué)生提升可持續(xù)發(fā)展能力奠定基礎(chǔ)。所以,有效落實(shí)實(shí)踐教學(xué),構(gòu)建相對(duì)完整、科學(xué)合理的實(shí)踐教學(xué)體系,是實(shí)現(xiàn)應(yīng)用型本科院校人才培養(yǎng)目標(biāo)的根本要求。我國應(yīng)用型本科院校公共管理類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)起步較晚,形式陳舊。盡管近年來各學(xué)校紛紛加大了實(shí)驗(yàn)室建設(shè)資金方面的投入,在培養(yǎng)公共管理類專業(yè)學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力方面起到了重要作用,但由于缺乏完善的實(shí)踐教學(xué)體系,因此不可避免地在實(shí)踐教學(xué)方面存在許多問題,主要體現(xiàn)為以下幾方面:(1)重理論輕實(shí)踐的觀念仍然存在,實(shí)踐教學(xué)地位有待進(jìn)一步提高;(2)實(shí)踐教學(xué)體系內(nèi)容陳舊,與社會(huì)及企業(yè)對(duì)高級(jí)應(yīng)用型人才的實(shí)踐能力要求存在差距;(3)實(shí)踐教學(xué)師資隊(duì)伍力量薄弱,教師實(shí)踐能力素養(yǎng)不夠高,缺乏具有實(shí)踐應(yīng)用能力、知識(shí)創(chuàng)新能力的雙師型教師;(4)實(shí)踐教學(xué)軟件配套整體投入不足,實(shí)踐教學(xué)基地管理體制陳舊;(5)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督機(jī)制尚不完善,缺乏管理和質(zhì)量意識(shí),缺少一套符合應(yīng)用型本科院校實(shí)踐教學(xué)特點(diǎn)的質(zhì)量評(píng)價(jià)體系和考核機(jī)制,缺乏對(duì)實(shí)踐教學(xué)的過程監(jiān)督。針對(duì)以上問題,應(yīng)用型本科院校亟需開展教學(xué)研究與改革,加強(qiáng)公共管理類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)的研究,構(gòu)建順應(yīng)本校發(fā)展思路,適合本校學(xué)生特點(diǎn),與本校人才培養(yǎng)目標(biāo)相一致的實(shí)踐教學(xué)體系。本文通過對(duì)應(yīng)用型本科院校公共管理類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)和學(xué)生技能目標(biāo)的研究,設(shè)計(jì)與課程體系相一致的實(shí)踐教學(xué)方案,建立與實(shí)踐教學(xué)體系相一致的教學(xué)模式,構(gòu)建與應(yīng)用型本科院校人才培養(yǎng)目標(biāo)相一致的實(shí)踐教學(xué)體系,有助于應(yīng)用型本科院校公共管理類專業(yè)教學(xué)質(zhì)量的不斷提高。
二、應(yīng)用型本科院校公共管理類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系建設(shè)的目標(biāo)
本課題研究的對(duì)象是應(yīng)用型本科院校公共管理類專業(yè)。公共管理類專業(yè)對(duì)理論性、實(shí)踐性和應(yīng)用性的要求都比較高,分析和解決實(shí)際問題等公共管理的技能,在該專業(yè)學(xué)生的能力構(gòu)成中處于非常重要的地位,因此其實(shí)踐教學(xué)體系的建設(shè)也應(yīng)依據(jù)其實(shí)踐教學(xué)培養(yǎng)目標(biāo)、實(shí)踐能力目標(biāo)的構(gòu)成有針對(duì)性地確定實(shí)踐教學(xué)的方法、內(nèi)容和手段,以點(diǎn)帶面最終形成完善的實(shí)踐教學(xué)體系。因此,本文提出應(yīng)用型本科院校公共管理類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系建設(shè)的目標(biāo)為:以推動(dòng)公共管理學(xué)科全面建設(shè)為出發(fā)點(diǎn),依托現(xiàn)有的實(shí)踐教學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施,通過打造全新的“基礎(chǔ)-綜合-創(chuàng)新”三層次遞進(jìn)的實(shí)習(xí)實(shí)踐平臺(tái),構(gòu)建形式多樣、目標(biāo)多元、時(shí)間一貫的“課堂實(shí)驗(yàn)、學(xué)期實(shí)習(xí)、綜合實(shí)訓(xùn)”三模塊一體的實(shí)踐教學(xué)體系,加強(qiáng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力、分析解決問題的能力的培養(yǎng),樹立學(xué)生正確的思維方法及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),強(qiáng)化學(xué)生組織管理技能、社交溝通、行政執(zhí)法、調(diào)查研究、公文寫作與處理、統(tǒng)計(jì)分析等技能的培養(yǎng)。
三、應(yīng)用型本科院校公共管理類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系建設(shè)的思路
根據(jù)應(yīng)用型本科院校公共管理類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)和職業(yè)技能培養(yǎng)目標(biāo)的要求,同時(shí)體現(xiàn)實(shí)踐教學(xué)與理論教學(xué)互為滲透、補(bǔ)充,不脫節(jié)的特點(diǎn),按照學(xué)生各學(xué)習(xí)階段的知識(shí)及能力培養(yǎng)要求,依托“基礎(chǔ)-綜合-創(chuàng)新”三層次遞進(jìn)的實(shí)習(xí)實(shí)踐平臺(tái),構(gòu)建“課堂實(shí)驗(yàn)、學(xué)期實(shí)習(xí)、綜合實(shí)訓(xùn)”三模塊一體的實(shí)踐教學(xué)體系,即三模塊三層次的公共管理類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系。
(1)課堂實(shí)驗(yàn)?zāi)K:
該模塊依托基礎(chǔ)實(shí)習(xí)實(shí)踐平臺(tái)和綜合實(shí)習(xí)實(shí)踐平臺(tái),包含課內(nèi)實(shí)驗(yàn)、課外興趣小組實(shí)驗(yàn)、課程設(shè)計(jì)等,主要針對(duì)大一、大二年級(jí)本科學(xué)生,主要目標(biāo)是培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)技能。教師在實(shí)踐教學(xué)計(jì)劃安排上,除保證實(shí)驗(yàn)的必要課時(shí),在內(nèi)容上也要多樣化,可結(jié)合該階段學(xué)生的知識(shí)、能力及認(rèn)知結(jié)構(gòu),開設(shè)辦公自動(dòng)化、統(tǒng)計(jì)學(xué)實(shí)驗(yàn)、管理學(xué)實(shí)驗(yàn)、社會(huì)調(diào)查研究方法等基礎(chǔ)性實(shí)驗(yàn)。同時(shí),結(jié)合公共行政、人力資源開發(fā)與管理、公共政策分析技術(shù)、政府部門會(huì)計(jì)技術(shù)等專業(yè)類課程和能力類課程的要求,為學(xué)生購買管理信息系統(tǒng)、公共部門人力資源管理系統(tǒng)、電子政務(wù)系統(tǒng)、公共部門績效考核系統(tǒng)、行政管理案例分析系統(tǒng)、社會(huì)保險(xiǎn)管理實(shí)訓(xùn)平臺(tái)、公務(wù)員考試模擬系統(tǒng)等一系列先進(jìn)性、通用性和實(shí)用性較強(qiáng)的軟件,構(gòu)建校內(nèi)綜合實(shí)習(xí)實(shí)踐平臺(tái),為學(xué)生提供多元化的實(shí)習(xí)實(shí)踐內(nèi)容,營造良好的軟硬件環(huán)境。
(2)學(xué)期實(shí)習(xí)模塊:
該模塊主要依托校內(nèi)綜合實(shí)習(xí)實(shí)踐平臺(tái)及校外實(shí)習(xí)實(shí)踐基地,包含專業(yè)認(rèn)知實(shí)習(xí)和畢業(yè)實(shí)習(xí)兩階段,主要針對(duì)大三、大四年級(jí)本科學(xué)生,主要目標(biāo)是培養(yǎng)學(xué)生綜合運(yùn)用所學(xué)的理論知識(shí)并聯(lián)系實(shí)際、融會(huì)貫通的能力。學(xué)生可在校內(nèi)外教師的指導(dǎo)下,在實(shí)習(xí)單位或校內(nèi)進(jìn)行模擬或?qū)嶋H的工作,形式上可以為校外專業(yè)實(shí)習(xí)、畢業(yè)實(shí)習(xí)、參觀訪問、社會(huì)調(diào)研實(shí)踐、校內(nèi)集中實(shí)訓(xùn)等。通過學(xué)期實(shí)習(xí),學(xué)生可將多門專業(yè)知識(shí)綜合在一起解決真實(shí)工作環(huán)境中的問題,既能提高自身專業(yè)知識(shí)的綜合運(yùn)用能力和創(chuàng)新能力,增強(qiáng)職業(yè)應(yīng)用能力及分析解決實(shí)際問題的能力,又能擴(kuò)大知識(shí)面,開闊眼界,助于未來職業(yè)的定位和選擇。
(3)綜合實(shí)訓(xùn)模塊:
該模塊主要依托創(chuàng)新實(shí)習(xí)實(shí)踐平臺(tái),包含畢業(yè)設(shè)計(jì)、科研活動(dòng)、學(xué)科競賽、第二課堂、學(xué)術(shù)論文等多種形式,主要針對(duì)高年級(jí)學(xué)生,主要目標(biāo)是培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)敏銳度和洞察力,激發(fā)其潛在的研究興趣,提高自主創(chuàng)新和綜合研究的能力。該模塊強(qiáng)調(diào)學(xué)生自主創(chuàng)新能力的培養(yǎng),通過增加設(shè)計(jì)性實(shí)驗(yàn)、創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)、自主性實(shí)驗(yàn),同時(shí)建立開放性實(shí)驗(yàn)室,為學(xué)生提供一個(gè)持續(xù)進(jìn)行實(shí)踐能力訓(xùn)練的渠道。學(xué)生可通過參加學(xué)科競賽、挑戰(zhàn)杯、大學(xué)生創(chuàng)新項(xiàng)目等平臺(tái),自主設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目,根據(jù)自己的研究興趣、科研強(qiáng)項(xiàng)以及自身學(xué)習(xí)的不足來培養(yǎng)自己的實(shí)踐能力,使學(xué)生實(shí)現(xiàn)自主學(xué)習(xí)。同時(shí),鼓勵(lì)學(xué)生在教師指導(dǎo)下開展課堂外的活動(dòng),如熱點(diǎn)沙龍、讀書匯報(bào)、時(shí)事熱點(diǎn)辯論賽、公文寫作賽、政務(wù)活動(dòng)程序模擬比賽等形式多樣的第二課堂或?qū)W生小組活動(dòng),使學(xué)生在自由討論時(shí)事熱點(diǎn)、當(dāng)前執(zhí)政行為的同時(shí),充分展現(xiàn)自我、發(fā)揮創(chuàng)意平臺(tái)。三模塊三層次的實(shí)踐教學(xué)體系在理論教學(xué)和人才培養(yǎng)中相互協(xié)調(diào)、融合。課堂實(shí)驗(yàn)?zāi)K重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)職業(yè)技能,學(xué)期實(shí)習(xí)模塊重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生綜合運(yùn)用所學(xué)的理論知識(shí)并聯(lián)系實(shí)際、融會(huì)貫通的能力,綜合實(shí)訓(xùn)模塊重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生自主創(chuàng)新和綜合研究的能力,由此又構(gòu)成了公共管理類專業(yè)的職業(yè)能力體系。
四、應(yīng)用型本科院校公共管理類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系建設(shè)的對(duì)策
(1)深化教學(xué)改革,做到理論教學(xué)實(shí)踐化、實(shí)踐活動(dòng)教學(xué)化。
進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)理論課程教學(xué)和社會(huì)實(shí)踐并重,注重理論聯(lián)系實(shí)際,既要把握公共管理學(xué)科前沿,又要密切結(jié)合公共管理實(shí)踐,更要聯(lián)系當(dāng)?shù)氐膶?shí)際狀況。同時(shí)強(qiáng)調(diào)理論教學(xué)方式多種多樣,鼓勵(lì)采用啟發(fā)式教學(xué)、研討式等多種教學(xué)方法,把課堂講授、研討、案例分析、模擬訓(xùn)練和社會(huì)調(diào)查多種形式有機(jī)結(jié)合,加大學(xué)生務(wù)實(shí)型能力的培養(yǎng)。
(2)完善實(shí)踐學(xué)分制度,激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)。
目前相當(dāng)一部分應(yīng)用型本科院校實(shí)行的是一種“虛擬學(xué)分制度”,尚未設(shè)置專業(yè)選修課模塊,即學(xué)生需要按照預(yù)先制定的教學(xué)計(jì)劃按部就班的上課,自主選擇性有限,難以充分發(fā)揮學(xué)生的自主創(chuàng)新意愿,不利于學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。因此這類院校應(yīng)逐步實(shí)施實(shí)踐學(xué)分制度,試行“彈性學(xué)分制”,設(shè)立創(chuàng)業(yè)學(xué)分、實(shí)踐學(xué)分,對(duì)于參加第二課堂、讀書沙龍、學(xué)科競賽、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目等實(shí)踐活動(dòng)的學(xué)生給予充分的鼓勵(lì)和學(xué)分獎(jiǎng)勵(lì),充分調(diào)動(dòng)學(xué)生參與創(chuàng)新實(shí)踐活動(dòng)、科研活動(dòng)的積極性,鼓勵(lì)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí),同時(shí)為學(xué)生提供多樣靈活的學(xué)分獲取途徑。
(3)提高教師實(shí)踐教學(xué)能力,加大實(shí)踐課程比例,加強(qiáng)實(shí)踐環(huán)節(jié)考核。
目前應(yīng)用型本科院校公共管理類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)師資隊(duì)伍力量相對(duì)薄弱,從事該專業(yè)實(shí)踐教學(xué)的教師基本都是從事理論教學(xué)為主,習(xí)慣于傳統(tǒng)的講授法進(jìn)行實(shí)踐課程的授課,且自身實(shí)踐能力素養(yǎng)不夠高,缺乏具有實(shí)踐應(yīng)用能力、知識(shí)創(chuàng)新能力的雙師型教師。因此學(xué)校應(yīng)鼓勵(lì)教師進(jìn)行實(shí)踐學(xué)習(xí),積極參與相關(guān)培訓(xùn),承認(rèn)相關(guān)的技術(shù)認(rèn)證,可定期選派教師到政府部門、研究機(jī)構(gòu)等公共管理部門掛職鍛煉,深入到一線工作環(huán)境中學(xué)習(xí)先進(jìn)的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)和最前沿的管理模式,并對(duì)指導(dǎo)學(xué)生第二課堂、科研活動(dòng)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目等實(shí)踐活動(dòng)的工作量給予承認(rèn)和鼓勵(lì)。同時(shí),在教學(xué)計(jì)劃的制定上可以適當(dāng)壓縮理論課的學(xué)時(shí),增加實(shí)踐課的比例,每學(xué)期定期開設(shè)實(shí)習(xí)實(shí)踐周,組織學(xué)生通過進(jìn)社區(qū)、參觀新農(nóng)村建設(shè)、參觀實(shí)習(xí)基地、學(xué)生活動(dòng)小組等形式開展形式多樣的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。與此同時(shí)要制定嚴(yán)格的實(shí)踐考核評(píng)分制度。公共管理類專業(yè)應(yīng)遵照?qǐng)?zhí)行學(xué)校相關(guān)的實(shí)習(xí)實(shí)踐管理規(guī)定,根據(jù)實(shí)習(xí)的具體工作內(nèi)容和實(shí)際完成情況,完成實(shí)習(xí)實(shí)踐總結(jié)和成果匯報(bào),并要求行業(yè)指導(dǎo)教師和專業(yè)指導(dǎo)教師分別對(duì)學(xué)生在實(shí)習(xí)期的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)。實(shí)習(xí)期結(jié)束后安排實(shí)結(jié)大會(huì),要求學(xué)生進(jìn)行口頭形式的實(shí)結(jié)答辯和經(jīng)驗(yàn)分享,并提交書面形式的實(shí)習(xí)報(bào)告,教師根據(jù)二者完成情況給出學(xué)生最終的實(shí)習(xí)成績,以此來引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)真對(duì)待實(shí)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),保證實(shí)習(xí)實(shí)踐教學(xué)真正收到實(shí)效。
(4)加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)基地建設(shè),鼓勵(lì)開展“校府合作”社會(huì)實(shí)踐。
目前應(yīng)用型本科院校的學(xué)生學(xué)期實(shí)習(xí)多是以學(xué)生自己聯(lián)系實(shí)習(xí)單位的分散性實(shí)習(xí)為主,不確定因素多,穩(wěn)定性差,往往實(shí)習(xí)內(nèi)容與實(shí)習(xí)計(jì)劃不相符,與教學(xué)內(nèi)容相脫節(jié),經(jīng)常出現(xiàn)行業(yè)指導(dǎo)教師與專業(yè)指導(dǎo)教師溝通不及時(shí),導(dǎo)致學(xué)生在實(shí)習(xí)中出現(xiàn)的問題老師很難做到及時(shí)指導(dǎo)、解決和糾正,考核難度大。與分散性實(shí)習(xí)相比,個(gè)別有條件的專業(yè)通過校外實(shí)踐教學(xué)基地的建設(shè),為學(xué)生提供相對(duì)穩(wěn)定的集中實(shí)習(xí)場所,如,2012年夏季學(xué)期,北京城市學(xué)院社會(huì)工作、公共事業(yè)管理、法學(xué)、城市管理等四個(gè)本科專業(yè)近40名學(xué)生共同對(duì)北京市老舊社區(qū)代表—西城德勝黃寺西社區(qū)和新明社區(qū)的民調(diào)工作者工作管理及老年需求進(jìn)行了調(diào)研活動(dòng),實(shí)踐教學(xué)效果顯著。
作者:厲娜 單位:南開大學(xué)商學(xué)院 北京城市學(xué)院