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區(qū)司法局工作總結(jié)范文1

目前，縣社區(qū)矯正監(jiān)管中心有8名工作人員，其中檢察院1人，法院1人，公安局2人，司法局4人，下設(shè)社區(qū)矯正辦公室、安置幫教辦公室、心理矯治室、接待室、遠(yuǎn)程會見室、主任室及檔案室。

今年全縣入矯50人，期滿解除36人，現(xiàn)有在冊矯正人員79人，其中緩刑70人、假釋3人、暫予監(jiān)外執(zhí)行2人、管制4人。今年全縣社區(qū)矯正人員參加集中教育達(dá)到514人次，參加社區(qū)服務(wù)492人次，進(jìn)行社會調(diào)查評估5人（次）。參加全省集中點(diǎn)驗2次，集中點(diǎn)驗率均達(dá)100%，無一人脫管、漏管。

一、規(guī)范社區(qū)矯正入矯工作

為防止脫管漏管現(xiàn)象的發(fā)生，我局設(shè)立了三本臺賬：《社區(qū)服刑人員文書接收登記本》、《社區(qū)服刑人員報到登記本》以及《社區(qū)服刑人員分配通知書》。三本臺賬完成了社區(qū)服刑人員從文接收、報到入矯以及監(jiān)管分配的一體化聯(lián)系，嚴(yán)謹(jǐn)記錄了社區(qū)矯正接收和分配過程，有效避免了社區(qū)服刑人員脫管漏管現(xiàn)象的發(fā)生。

做好基本入矯程序之外，我們還建立了社區(qū)服刑人員入矯前培訓(xùn)機(jī)制，對所有社區(qū)服刑人員進(jìn)行視頻培訓(xùn)，對所有社區(qū)服刑人員進(jìn)行個別談話，簽訂《責(zé)任明確書》，《責(zé)任明確書》對社區(qū)服刑人員的權(quán)利、義務(wù)以及獎懲罰內(nèi)容進(jìn)行了簡要說明。

二、創(chuàng)新管理模式

1、夯實社區(qū)矯正機(jī)構(gòu)網(wǎng)格建設(shè)。

社區(qū)矯正網(wǎng)格建設(shè)是我局社區(qū)矯正工作的基石。我們以**縣社區(qū)矯正監(jiān)管中心為核心，以14個司法所及136個村（居）委會為輻射，建立了150個社區(qū)矯正工作站，設(shè)立社區(qū)矯正工作崗，形成了一個有崗有人，全面的網(wǎng)絡(luò)化監(jiān)管系統(tǒng)，為社區(qū)矯正工作的開展提供了良好的組織保障。

2、建立GPS監(jiān)察機(jī)制

我局建設(shè)了社區(qū)服刑人員GPS監(jiān)察機(jī)制。首先，我局特意將GPS監(jiān)控工作單獨(dú)拿出來，專門在監(jiān)管中心設(shè)立了“**縣社區(qū)矯正GPS實時監(jiān)管平臺”，實時監(jiān)控全縣社區(qū)服刑人員GPS信號異常或恢復(fù)情況。其次，除了做好實時監(jiān)察外，我們還建立了上午和下午兩次GPS檢查登記制度，上午登記社區(qū)服刑人員外出情況，下午登記社區(qū)服刑人員信號異常情況，對外出人員進(jìn)行請假核查，對信號異常情況查詢和處理。

三、創(chuàng)新循證矯正工作特色，心理矯治促改造

我局始終堅持“心理矯治”是社區(qū)矯正工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，只有從心理上完全轉(zhuǎn)變社區(qū)服刑人員的思想，才算真正意義上做好了社區(qū)矯正工作，為進(jìn)一步創(chuàng)新心理矯治工作方法，我們主要實行“循證矯正”工作方式。

1、加強(qiáng)專業(yè)心理咨詢師隊伍建設(shè)。為了起到心理矯正專業(yè)化的目的，我局專門安排了工作人員逐批次參加心理咨詢師職業(yè)資格考試，加強(qiáng)心理矯治隊伍建設(shè)，從而為循證矯正工作的開展提供堅實的保障。

2、建立“循證矯正”運(yùn)行機(jī)制。在社區(qū)矯正監(jiān)管中心設(shè)立心理咨詢和矯治工作室，在監(jiān)管中心心理咨詢室的指導(dǎo)和幫助下，在各司法所建立“騰出房子”工作機(jī)制?！把C矯正工作檔案”主要是對社區(qū)服刑人員建立“思想調(diào)查和生活表現(xiàn)”個人檔案，社區(qū)矯正工作人員在專業(yè)的心理咨詢師協(xié)助下，根據(jù)每月各社區(qū)服刑人員的思想狀況和行為表現(xiàn)，動態(tài)制定合理的矯正措施，采取靈活具體地矯正方式。

3、動態(tài)矯正措施、靈活矯正方式。通過“循證矯正工作檔案”動態(tài)掌握每個社區(qū)服刑人員的心理、思想、生活和監(jiān)管狀態(tài)，針對這些信息進(jìn)行整合，診斷問題所在，對存在心理障礙的進(jìn)行心理疏導(dǎo)，對有心理問題的進(jìn)行心理矯治，對思想散漫、生活消極、不服從監(jiān)管的除了從心理矯治方面根除問題外，還要對其制定具體的矯正措施。如，有社區(qū)服刑人員有焦慮、抑郁或情緒低落等心理問題，工作人員根據(jù)該人的實際情況，安排心理疏導(dǎo)或心理咨詢活動，制定合理的公益性勞動或加強(qiáng)定期報到等監(jiān)管措施?！把C矯正工作檔案”是我局采取循證矯正進(jìn)行社區(qū)矯正工作的具體辦法，能做到每一個社區(qū)服刑人員有適合自己的實際有效的矯治計劃和措施。

區(qū)司法局工作總結(jié)范文2

一、20*年上半年主要工作

1、以專項教育為契機(jī)，圍繞思想作風(fēng)建設(shè)，提升隊伍規(guī)范化建設(shè)的水平。年初，我局印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社會主義法治理念教育活動的通知》，作為我局20*年第1號文件，確立了“以思想作風(fēng)建設(shè)和隊伍建設(shè)促進(jìn)業(yè)務(wù)建設(shè)”的工作思路，提出“改進(jìn)作風(fēng)、提高思想、促進(jìn)和諧、整體推進(jìn)”的工作主題，提出了具體工作措施和要求，對全局工作人員產(chǎn)生了良好的效果。我局結(jié)合省、市、區(qū)的統(tǒng)一部署和要求，在全系統(tǒng)深入開展“特區(qū)干部好作風(fēng)”建設(shè)活動、“三服務(wù)一促進(jìn)”專項活動和民主評議政風(fēng)行風(fēng)“回頭查”等多項教育工作，務(wù)求各項學(xué)習(xí)內(nèi)容有布置、有檢驗、有考核，實現(xiàn)真抓、真學(xué)、真提高。

局領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭開展調(diào)研工作，先后到區(qū)法律援助處、區(qū)公證處進(jìn)行調(diào)研，了解實際情況，解決實際問題。通過大力加強(qiáng)黨建工作和班子建設(shè)，以黨務(wù)促政務(wù)，根據(jù)《崗位目標(biāo)責(zé)任書》、《工作責(zé)任白皮書》和《領(lǐng)導(dǎo)工作責(zé)任制一攬表》的規(guī)定和要求，不斷加強(qiáng)職責(zé)教育，完善學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)隊伍培訓(xùn)，我局隊伍整體素質(zhì)得到了顯著提高，作風(fēng)建設(shè)取得了明顯的成效，服務(wù)意識得到明顯加強(qiáng)。

2、以制度機(jī)制建設(shè)為手段，圍繞“*”普法規(guī)劃，建立普法工作的長效機(jī)制。我局緊密圍繞“*”普法規(guī)劃的各項要求，將落實普法責(zé)任機(jī)制，整合普法資源作為普法責(zé)任績效管理的重點(diǎn)，制定和完善了《普法成員單位責(zé)任分解表》，把普法重點(diǎn)對象的普法工作任務(wù)逐級分解到各街道、普法成員和相關(guān)單位等共50多個單位，確保責(zé)任明確，分工合理。區(qū)普法辦調(diào)整充實區(qū)法制教育講師團(tuán)隊伍，制定了《*區(qū)普法講師團(tuán)成員授課任務(wù)分解表》，并指定各街道司法所對普法講師的授課時間、地點(diǎn)給予協(xié)助。上半年共舉辦全區(qū)外來工普法骨干、人民調(diào)解員等各類法律知識培訓(xùn)16次，參加培訓(xùn)人員7000人次，成效顯著。建立健全了法制宣傳長廊聯(lián)系人制度，確保了我區(qū)的重大普法和依法治理的信息能夠及時反饋和上報。

上半年，我們在開展日常的普法宣傳的基礎(chǔ)上，根據(jù)市、區(qū)統(tǒng)一部署，著重開展了“春運(yùn)專項整治”、“第四屆關(guān)愛行動”、“防拐春雨行動”、“法制教育進(jìn)校園”、“6.26”禁毒等專題普法活動。區(qū)普法辦不斷拓展普法宣教新陣地，與深圳僑報社聯(lián)合舉辦的“天天普法”專欄于今年5月起正式開刊，該欄目以宣傳我區(qū)法制工作創(chuàng)新、普及各類法律常識等為主要內(nèi)容。目前欄目已出刊30多期，在廣大讀者當(dāng)中引起了良好的反應(yīng)，現(xiàn)已成為我區(qū)法制宣傳教育的新陣地。

區(qū)普法辦根據(jù)普法規(guī)劃的相關(guān)要求，進(jìn)一步健全普法工作績效考核機(jī)制，自5月份開始，組織開展了對全區(qū)各街道、各有關(guān)單位普法工作績效考核的抽查活動。6月22日，市普法領(lǐng)導(dǎo)小組對我區(qū)進(jìn)行了年度績效考核，通過聽取匯報、召開座談會和實地檢查的方式，檢查組對我區(qū)啟動“*”普法工作一年來的成效和做法表示充分肯定。

3、以組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)為途徑，圍繞規(guī)范化建設(shè)的要求，推動人民調(diào)解工作的整體效應(yīng)。在全面推廣“六約模式”的基礎(chǔ)上，根據(jù)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的形勢，我們重點(diǎn)加強(qiáng)人民調(diào)解工作人員的規(guī)范化管理，提請區(qū)政府轉(zhuǎn)發(fā)了《*區(qū)人民調(diào)解員管理暫行辦法》，進(jìn)一步規(guī)范調(diào)解員的工作職責(zé)和工作要求，規(guī)范對人民調(diào)解員培訓(xùn)、考試、考核制度。

我們不斷創(chuàng)新組織形式，延伸人民調(diào)解工作組織網(wǎng)絡(luò)，進(jìn)一步強(qiáng)化其職能作用。我局提請區(qū)政府轉(zhuǎn)發(fā)了《*區(qū)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)、區(qū)域性、行業(yè)性調(diào)解組織建設(shè)的意見》，要求全區(qū)300人以上企業(yè)應(yīng)當(dāng)設(shè)立人民調(diào)解委員會，300人以下企業(yè)可根據(jù)需要建立人民調(diào)解委員會或至少設(shè)立一名調(diào)解信息員，要求各街道結(jié)合實際設(shè)立區(qū)域性、行業(yè)性調(diào)解組織。目前坑梓街道已在個體勞動者協(xié)會成立了全區(qū)首個行業(yè)性調(diào)委會，標(biāo)志著人民調(diào)解專業(yè)化、規(guī)范化程度的全面提高。

我局進(jìn)一步健全矛盾糾紛排查工作，定期統(tǒng)計上報各街道矛盾糾紛排查情況，并就各街道重大或超過100人的矛盾糾紛進(jìn)行信息分析。上半年，共調(diào)解民間糾紛7202件，排查民間糾紛1505件，防止民間矛盾激化873件，制止上訪4341人次。

我們不斷加大人民調(diào)解工作的宣傳力度，分別在區(qū)有線電視臺和《深圳僑報》上了6期人民調(diào)解公益廣告，各街道、社區(qū)也先后組織開展了相關(guān)宣傳活動，進(jìn)一步擴(kuò)大了人民調(diào)解的社會影響。

4、以清理整頓法律服務(wù)市場和執(zhí)業(yè)紀(jì)律大檢查為重點(diǎn)，加強(qiáng)律師管理，培養(yǎng)律師維護(hù)社會穩(wěn)定的責(zé)任感。年初，我區(qū)召開“打擊非法執(zhí)業(yè)行為，清理法律服務(wù)市場”工作會議，建立聯(lián)席會議制度，成立了專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組，通過區(qū)委發(fā)文，明確了各階段工作任務(wù)和各單位的工作職責(zé)，形成了長效機(jī)制。上半年，我區(qū)全面開展法律服務(wù)市場的排查工作，各街道都組織對本轄區(qū)的法律服務(wù)機(jī)構(gòu)、人員進(jìn)行清查，有關(guān)單位按照職能進(jìn)行查處，根據(jù)排查情況，我局組織坂田、坪山、*、橫崗街道相關(guān)部門開展執(zhí)法行動，取締非法設(shè)立的辦公場所6處，拆除非法廣告招牌6塊，責(zé)令非法設(shè)立辦公場所、招牌的人員立即停止非法行為，對屬于市屬所、其他區(qū)屬所律師違規(guī)行為，通報給相關(guān)司法局處理。區(qū)城管執(zhí)法局出動執(zhí)法車輛30輛次，人員185人次，查處亂張貼的法律服務(wù)小廣告325宗，報停電話號碼13個。我局和有關(guān)勞動部門嚴(yán)格審查人資格，從源頭上打擊非法執(zhí)業(yè)行為，有力的推動了我區(qū)法律服務(wù)市場的健康發(fā)展。

同時，根據(jù)社會形勢的發(fā)展，我們不斷強(qiáng)化對律師隊伍的管理教育工作，1月19日，我局召開了律師事務(wù)所主任會議，突出強(qiáng)調(diào)了律師維護(hù)社會穩(wěn)定的社會責(zé)任。并根據(jù)市里統(tǒng)一部署，于5—6月底開展律師執(zhí)業(yè)紀(jì)律大檢查活動，對律師事務(wù)所的接案登記、合同管理、文書管理、收費(fèi)各環(huán)節(jié)進(jìn)行檢查，查找律師事務(wù)所管理漏洞，查處違法違規(guī)行為。局領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊到各律師事務(wù)所進(jìn)行調(diào)研，了解律師群體性案件的情況，對*、橫崗等街道和公安分局等有關(guān)部門反映的律師參與群體性案件進(jìn)行協(xié)調(diào)、指導(dǎo)，引導(dǎo)律師從維護(hù)大局出發(fā)，處理好辦理案件與維護(hù)社會穩(wěn)定之間的關(guān)系。

5、以規(guī)范化建設(shè)為平臺，發(fā)揮職能優(yōu)勢，強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)高效法律服務(wù)的能力。我局大力加強(qiáng)法律服務(wù)的規(guī)范化建設(shè)，制定和完善法律援助工作站考核管理辦法，規(guī)定區(qū)法律援助處每季度到各街道法律援助工作站進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。年初，按照區(qū)外來勞動者勞動爭議法律援助領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，區(qū)法律援助處積極配合勞動局籌備成立了外來勞動者勞動爭議仲裁法律援助辦公室，協(xié)助制作法律援助服務(wù)流程、法律援助宣傳手冊等資料。目前外來勞動者勞動爭議仲裁法律援助辦公室已正常運(yùn)作，上半年共接待來訪來電217人次，承辦法律援助案件25宗，效果良好。

規(guī)范化建設(shè)積極推動了業(yè)務(wù)建設(shè)的質(zhì)量和水平，上半年，區(qū)法律援助處共接待來訪咨詢3004人次，電話咨詢3584人次，受理法援案件880宗，比去年同期增長90.47%，其中刑事指定辯護(hù)案件235宗，比去年同期增長11.90%，民事法律援助案件404宗，比去年同期增長60.32%，為困難群眾挽回經(jīng)濟(jì)損失800余萬元。

為做好突發(fā)的法律援助工作，區(qū)法援處專門制訂《*區(qū)突發(fā)法律援助辦法》，為突發(fā)開辟“綠色通道”，以便捷、高效的服務(wù)配合政府中心工作，維護(hù)社會穩(wěn)定。上半年共參與處理突發(fā)7起，為我區(qū)維穩(wěn)工作做出了積極的貢獻(xiàn)，得到了區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。

區(qū)公證處根據(jù)當(dāng)前形勢需要，圍繞兩個重點(diǎn)開展工作，一是圍繞區(qū)的中心工作開拓公證業(yè)務(wù)服務(wù)領(lǐng)域，如服務(wù)大運(yùn)會項目和大運(yùn)新村有關(guān)的公證法律服務(wù)、開展對歷史遺留合作開發(fā)項目的公證服務(wù)、為公司改制改革服務(wù)，努力辦好股權(quán)轉(zhuǎn)讓合同公證。二是加強(qiáng)隊伍建設(shè)和內(nèi)部管理的規(guī)范化水平，從根本上推動公證業(yè)務(wù)的整體水平。上半年，區(qū)公證處共辦理各項公證3916件，比去年同期增長24%，取得了可喜的成績。

區(qū)公證處根據(jù)服務(wù)需要，積極采取便民措施，將布吉辦證室一樓改造成窗口式辦證服務(wù)廳，從而解決了群眾爬樓梯找公證員難的問題，處本部也在辦公廳增設(shè)了財務(wù)收費(fèi)臺，使群眾可以直接在服務(wù)廳就解決了交公證費(fèi)的問題，方便了群眾，深受群眾的歡迎。積極開展“送公證進(jìn)社區(qū)”活動，4月19日區(qū)公證處組織公證員到橫崗街道西坑社區(qū)，現(xiàn)場為群眾解答有關(guān)公證法律問題，發(fā)放《公證法》等宣傳資料，特別是公證員現(xiàn)場為六位老人家免費(fèi)辦理“遺囑”公證，深受社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和群眾的贊許。

二、存在的問題

回顧上半年的工作，總體情況是令人滿意的，完成了各項工作任務(wù)，并且在很多業(yè)務(wù)范圍都有新的突破和發(fā)展，但也突出暴露了一些深層次的問題，主要原因：一是各單位之間的協(xié)調(diào)配合機(jī)制不夠健全，協(xié)調(diào)配合工作不夠到位；二是基層司法所政法專編的占用現(xiàn)象還未得到徹底解決，在一定程度上影響了司法行政職能的發(fā)揮。

協(xié)調(diào)機(jī)制的欠缺比較突出的反映在普法工作上，從工作開展過程看，我區(qū)普法領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位之間橫向開展工作的機(jī)制還沒有真正發(fā)揮作用，聯(lián)手工作還不夠到位，這與我區(qū)作為全國普法先進(jìn)區(qū)是不相稱的。區(qū)普法辦作為直接的普法責(zé)任單位，在說話力度上不夠，在很多工作安排上缺乏足夠的影響力，這些都已經(jīng)嚴(yán)重滯后于我們的工作安排。今年，根據(jù)市里統(tǒng)一部署，社區(qū)矯正工作將在我區(qū)鋪開，這項工作由司法局牽頭，牽涉到公、檢、法、街道、勞動、工商等各個部門，難度很大，必須建立堅實的組織保障和制度保障，健全和完善工作協(xié)調(diào)機(jī)制。因此，各個單位和部門要從領(lǐng)導(dǎo)的高度上對這個問題予以足夠重視，必須下大力氣理順工作關(guān)系，健全協(xié)調(diào)機(jī)制，才能使這項工作取得實效。

雖然基層司法所政法專編被占用的現(xiàn)象已經(jīng)得到區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和部分街道領(lǐng)導(dǎo)的重視，但是還未得到徹底解決，政法專編的使用直接影響到各級司法行政部門規(guī)范化建設(shè)的驗收，如果這個問題不解決，將直接影響到我們以前所做的工作，影響司法行政職能的發(fā)揮。

三、下半年工作重點(diǎn)思路

按照區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的指示和市司法局的統(tǒng)一安排，我局要在鞏固現(xiàn)有成績的基礎(chǔ)上，按照年初的工作安排和部署，在下半年把各項工作再推上新的臺階，充分發(fā)揮司法行政工作職能，主要從三個方面來加大力度，強(qiáng)化要求，一是履行職能要有創(chuàng)新，二是圍繞中心工作要當(dāng)好參謀助手，三是管理和服務(wù)工作要上新臺階。具體從以下六個方面開展工作：

1、繼續(xù)開展專項教育，以解決“三個為了”為核心，抓好隊伍的思想作風(fēng)建設(shè)。上半年工作之所以取得好成績，是與我局領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)協(xié)作和堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)分不開的。局領(lǐng)導(dǎo)班子已經(jīng)將思想作風(fēng)建設(shè)和機(jī)關(guān)規(guī)范化建設(shè)作為下半年的主要內(nèi)容，以民主評議政風(fēng)行風(fēng)“回頭查”為契機(jī)，要求每個工作人員都要深入考慮“三個為了”的問題（明確為誰工作的問題，明確為誰學(xué)習(xí)的問題，明確為誰服務(wù)的問題），著重培養(yǎng)工作人員的大局觀，加強(qiáng)責(zé)任心建設(shè)和執(zhí)行力建設(shè)，強(qiáng)化協(xié)調(diào)配合意識，增強(qiáng)隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力；強(qiáng)化機(jī)關(guān)內(nèi)部管理工作，進(jìn)一步建立和完善內(nèi)部協(xié)調(diào)和外部管理的服務(wù)管理體制。

2、進(jìn)一步夯實基礎(chǔ)，繼續(xù)開展基層組織建設(shè)。加大對基層司法所的指導(dǎo)和管理，加強(qiáng)司法所隊伍和業(yè)務(wù)建設(shè)，通過招錄、選調(diào)等辦法實現(xiàn)司法所專編滿編。進(jìn)一步加強(qiáng)基層調(diào)委會的建設(shè)，吸納更多具有法律專業(yè)知識、熱心人民調(diào)解工作的人員從事人民調(diào)解，邀請退休老法官、老檢察官、律師和老干部到調(diào)委會擔(dān)任顧問，聘請人大代表、政協(xié)委員和當(dāng)?shù)赝鸥叩闹耸繐?dān)任兼職調(diào)解員，提升人民調(diào)解的公信力。努力做好社區(qū)矯正工作，根據(jù)省、市統(tǒng)一部署，確保組織、財政、人員、硬件、制度、機(jī)制等“六個到位”，預(yù)防重新犯罪。進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)工作站的硬件、軟件建設(shè)，將各項工作職能放在一線發(fā)揮作用。

3、加強(qiáng)硬件和軟件建設(shè)，繼續(xù)抓好法律援助工作。在區(qū)委、區(qū)政府的重視和支持下，區(qū)法律援助處將搬遷到勞動培訓(xùn)中心辦公，我局將以此為契機(jī)，加大投入，加強(qiáng)法律援助處軟硬件建設(shè)，把法律援助做大做強(qiáng)，有效地利用社會資源，持之以恒地開展法律援助。積極主動地參與處理突出事件和復(fù)雜問題，提高自身工作水平，能夠為區(qū)里解決實際工作問題，為外來工和弱勢群體服務(wù)，努力把區(qū)法律援助處建設(shè)成為全市一流、全省先進(jìn)并在全國有一定影響的法律援助機(jī)構(gòu)。

4、落實硬指標(biāo)，求真務(wù)實地開展普法和法制宣傳。以區(qū)青少年法制教育館的建設(shè)和使用為契機(jī)，帶動全區(qū)基層和各行業(yè)部門的普法工作。進(jìn)一步落實《普法責(zé)任分解表》的內(nèi)容和要求，加強(qiáng)聯(lián)動，落實責(zé)任，進(jìn)一步整合資源，加強(qiáng)普法載體和陣地建設(shè)，推動電子科技普法和新聞媒體普法，為群眾學(xué)法用法提供更廣闊的平臺。下半年，要繼續(xù)根據(jù)市、區(qū)要求，開展專題普法活動，將各普法成員單位的普法績效考核工作抓緊抓好。繼續(xù)推進(jìn)亮點(diǎn)建設(shè)，培育能夠體現(xiàn)我區(qū)普法先進(jìn)水平的代表。

區(qū)司法局工作總結(jié)范文3

一、組織健全，落實責(zé)任，幫教安置工作基礎(chǔ)扎實

我們始終圍繞區(qū)委、區(qū)政府“構(gòu)建和諧社會，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展”的工作思路，把做好刑釋解教人員安置幫教，預(yù)防和減少重新違法犯罪作為維護(hù)社會穩(wěn)定、抓好社會治安綜合治理的一項重要工作來抓。從基礎(chǔ)工作入手，一是落實機(jī)構(gòu)。成立刑釋解教人員安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組，郭玫任組長，杜紅斌任副組長，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由司法局基層科負(fù)責(zé)日常工作；全區(qū)辦事處、鄉(xiāng)均相應(yīng)成立了安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)工作站，并在各社區(qū)、村成立了幫教小組，形成了橫向貫通、縱向聯(lián)合的三級幫教安置工作網(wǎng)絡(luò)，落實了專兼職工作人員。全區(qū)共建立幫教安置工作機(jī)構(gòu)個，專兼職幫教人員余人，奠定了堅實的幫教安置工作基礎(chǔ)。二是落實責(zé)任。把安置幫教工作列入年度工作的考核內(nèi)容，通過層層簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書，促進(jìn)安置幫教各項內(nèi)容、措施落實，形成良好的安置幫教工作機(jī)制。

二、落實制度，做好銜接，確保刑釋解教人員不脫管不漏管

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室充分發(fā)揮組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促的作用，重點(diǎn)抓好銜接登記、工作例會、檔案管理、信息反饋制度的落實，有效地促進(jìn)了幫教安置工作。

一是堅持銜接登記制度。區(qū)安置幫教辦公室收到《刑滿釋放人員通知書》和《解除勞教人員通知書》后，及時登記并下發(fā)給各街道工作站，由他們在一周內(nèi)通知刑釋解教人員家屬，并積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門解決幫教安置工作中的具體問題。

二是堅持排查制度。每年對所有幫教對象進(jìn)行摸底和調(diào)查，對回歸的人員建立“一人一檔”工作臺帳，分類列入、統(tǒng)一管理，做到了底數(shù)清、情況明。對于因種種原因未到公安機(jī)關(guān)落戶的刑釋解教人員，工作站堅持做好排查工作，做到掌握情況、了解去向，以敦促他們盡快落戶。對于排查到的遺漏人員，幫教工作迅速跟上，確保做到不脫管、不漏管，認(rèn)真落實幫教銜接管理工作。

三是對重點(diǎn)幫教對象實行走訪制度。定期不定期地上門走訪重點(diǎn)幫教對象，了解情況，切實為他們解決一些生產(chǎn)、生活中的實際困難，時時處處體現(xiàn)出黨和政府的關(guān)心。

四是建立重新犯罪備案預(yù)警機(jī)制。始終與相關(guān)部門保持密切聯(lián)系，及時掌握全區(qū)刑釋解教人員重新犯罪的數(shù)據(jù)，做到不瞞報、不漏報；對有重新犯罪苗頭的主動采取防范措施，最大限度地減少重新犯罪。根據(jù)跟蹤檔案管理的記載，符合解除幫教條件的解除幫教，達(dá)到了不失控，不漏幫的工作要求。

三、集中排查，認(rèn)真清理，確保刑釋解教人員底數(shù)清

為了全面掌握了解刑釋解教人員基本情況，我們每年都要對刑釋解教人員進(jìn)行集中排查。按照市局的要求，對全區(qū)刑釋解教人員進(jìn)行了專項排查摸底，并召開專門會議安排部署，制定專項工作方案，分階段、分批次開展排查。各司法所以人為本，迅速行動，認(rèn)真摸排。查實的，司法所登記造冊，并及時落實幫教措施；不能查實的，報本地公安派出所負(fù)責(zé)查找；派出所確實查不到的，也另外登記造冊；遇有刑釋解教人員出生年月不符的，現(xiàn)已改名的，人戶分離的，司法所也都一一做了登記。這期間，我局多次下所督促檢查，幫助解決實際問題。今年共接受71人，通過專項摸底排查，最大限度地減少了人員漏管、脫管現(xiàn)象。

四、因人施教，分級管理，真正將管理和安置工作落到實處

為了更好地做好幫教安置工作，使有限的人力資源發(fā)揮出更大的作有用，我們采用分級管理方法，根據(jù)刑釋解教人員的犯罪情節(jié)、獄中表現(xiàn)、家庭狀況等，綜合分析刑釋解教人員的社會危害性和重新違法犯罪可能性，確定幫教等級。特別做好重點(diǎn)人員的穩(wěn)控工作，實行個性化幫教措施，增強(qiáng)了幫教工作的針對性和實效性。

回歸人員分別由其家庭、社區(qū)和基層司法所負(fù)責(zé)，分級幫教管理。主要采取以下幫教措施：

一是開展談心活動。對回歸人員由所在的幫教工作站對其開展一次談心，提出要求和希望，同時根據(jù)此人在談話中的性格、情緒、愛好等表現(xiàn)，確定幫教小組，有針對性地制定幫教措施。

二是建立幫教小組。各司法所對每個回歸人員認(rèn)真查詢、核實刑釋解教人員的詳細(xì)地址，然后與社區(qū)、村聯(lián)系，建立幫教關(guān)系。由司法所工作人員、社區(qū)干部和刑釋解教人員家屬組成的“三幫一”幫教小組，采取“四定”即定人員、定對象、定任務(wù)、定措施，把幫教工作管理落到實處。

三是實行信息化管理。區(qū)幫教安置辦公室認(rèn)真做好回歸人員的登記工作，做好幫教記錄，建立軟件檔案。

四是建立刑釋解教人員個人檔案。各司法所幫教安置組織按照“一人一檔”的要求，及時建立回歸人員的檔案工作，同時，報區(qū)幫教安置辦公室備案。

五、真情召喚，貼心幫教，扶持刑釋解教人員就業(yè)安置

為了進(jìn)一步做好刑釋解教人員安置就業(yè)和社會保障工作，有效預(yù)防和減少重新違法犯罪，爭取相關(guān)單位積極配合，多措并舉，認(rèn)真貫徹落實中央八部委《關(guān)于進(jìn)一步做好刑釋解教人員促進(jìn)就業(yè)和社會保障工作的意見》，堅持以就業(yè)防脫管這一工作主線，積極為刑釋解教人員自食其力創(chuàng)造條件。

一是更新觀念。刑釋人員往往個人思想包裹較重，加上社會上一部分人“老眼光”看問題，很難使他們樹立起生活工作的決心和勇氣。對此，在安置幫教工作中，我們一方面重視對刑釋解教人員的生活、工作安置，另一方面重視全社會人對刑釋解教人員的思想觀念的轉(zhuǎn)變。通過宣傳，做到“三不”、“四個一樣”（即不嫌棄、不歧視、不糾纏舊罪過；政治上一樣對待，經(jīng)濟(jì)上一樣支持，工作上一樣信任，生活上一樣關(guān)心）等一系列的措施，努力轉(zhuǎn)變社會各界對刑釋人員的看法，增強(qiáng)了釋解人員重新走上社會、重新就業(yè)自信心。

區(qū)司法局工作總結(jié)范文4

一、我所根據(jù)旗司法局的總體工作要求，在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，突出重點(diǎn)工作，堅持客觀公正，實事求是的原則，積極爭取鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的支持。首先，健全加強(qiáng)組織機(jī)構(gòu)，鎮(zhèn)專門成立了幾個領(lǐng)導(dǎo)小組，各村也相應(yīng)的完善了組織機(jī)構(gòu)。這些有力措施，確保司法所依法、堅持公正，全面正確履行各項職能，充分發(fā)揮司法行政基層職能作用。

二、人民調(diào)解工作。加強(qiáng)基層人民調(diào)解組織隊伍建設(shè)。形成了以司法所規(guī)范化建設(shè)為核心，以人民調(diào)解組織為重點(diǎn)的基層人民調(diào)解的工作組織網(wǎng)絡(luò)體系。我司法所著力解決廣大人民群眾生產(chǎn)生活中遇到的問題，排除不穩(wěn)定因素，排除糾紛。截止目前，我所今年共調(diào)解糾紛18起，成功調(diào)解15起，成功率達(dá)83%，為維護(hù)廣大群眾的根本利益做出了積極的貢獻(xiàn)。

三、社區(qū)矯正。每月司法所工作人員都召開社區(qū)矯正一日化活動，對社區(qū)矯正人員進(jìn)行排查清理落實工作，排查清理社區(qū)矯正人員脫管漏管情況。其次完善對全鎮(zhèn)及周邊嘎查社區(qū)矯正對象信息錄入，核實具體情況，查漏補(bǔ)缺，做好社區(qū)矯正的相關(guān)業(yè)務(wù)銜接工作，確保每名矯正對象都在監(jiān)管之中。

四、積極做好刑釋解教人員安置幫教工作。我所為刑滿釋放人員幫教專門成立了幫教小組，做到有方案有總結(jié)。另外刑釋解教人員有專門的花名冊，落實了幫扶人，幫扶措施。司法所每年對刑釋解教人員進(jìn)行一次掌握了解基本情況為主的摸排工作。

區(qū)司法局工作總結(jié)范文5

一年來，XX司法所在XX縣司法局和XX鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，積極開展各項工作業(yè)務(wù)，使我轄區(qū)的司法行政工作有了新進(jìn)展、新業(yè)績、新成效，為我鎮(zhèn)同步小康、提速趕超營造了良好的法制環(huán)境基礎(chǔ)。現(xiàn)將我所在2020年年度司法行政工作報告如下：

一、工作開展情況

1.強(qiáng)素質(zhì)，注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)

為提高司法所工作人員和人民調(diào)解員的工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)，促進(jìn)對政策法規(guī)的理解，司法所堅持鉆研先進(jìn)的工作經(jīng)驗，通過學(xué)習(xí)，使基層司法工作人員明確了法律知識、了解司法行政工作的近期工作任務(wù)，同時，積極積極參加縣局、XX鎮(zhèn)組織的各類培訓(xùn)班，提高自身業(yè)務(wù)能力。

2.做好普法宣傳工作

我所根據(jù)上級部門要求，結(jié)合我鎮(zhèn)的實際情況，采取多種形式宣傳國家的政策和法律法規(guī)。充分利用條幅、板報、宣傳欄宣傳與居民生活息息相關(guān)的法律法規(guī)知識。一年來，我所在不同時間段根據(jù)相關(guān)要求共開展了7次宣傳活動，通過向群眾發(fā)放宣傳手冊及相關(guān)法律法規(guī)宣傳材料，廣泛深入宣傳法律法規(guī)知識。

3.指導(dǎo)管理人民調(diào)解工作，參與調(diào)解疑難、復(fù)雜民間糾紛

司法所力爭完善人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解三位一體的“大調(diào)處、大排查”工作體系，努力實現(xiàn)“小事不出村、大事不出鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、矛盾不上交”的工作目標(biāo)。在上半年度，我所指導(dǎo)各村開展矛盾糾紛大排查行動，堅持對各村每周進(jìn)行一次摸排，及時了解各村（社區(qū)）發(fā)生的矛盾糾紛情況，對疑難、復(fù)雜的民間糾紛及時向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報，防止民轉(zhuǎn)刑案件的發(fā)生。

4.努力抓好社區(qū)矯正和安置幫教工作

社區(qū)矯正和安置幫教是當(dāng)前基層司法行政工作當(dāng)中的兩項重點(diǎn)內(nèi)容，這部分人的情緒是否穩(wěn)定在很大程度上影響著轄區(qū)社會的安全穩(wěn)定。我所根據(jù)上級文件的精神和指示，積極做好這兩項工作，做到“一人一檔”、檔案齊全，并定期對其進(jìn)行調(diào)查回訪，加強(qiáng)教育管理，做好心理輔導(dǎo)，確保社區(qū)矯正對象不重不脫不漏，監(jiān)管對象不再重新犯罪。現(xiàn)階段，我所社區(qū)矯正人員共2名、安置幫教建檔人員90余人。

5.做好日常報表上報工作

一年來，基層司法各項業(yè)務(wù)報表均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行上報，我所按照區(qū)司法局要求，每月根據(jù)本所情況，及時收集各項數(shù)據(jù)，按時上報各類報表。

二、工作中存在的問題

一是思想仍比較保守。造成司法所工作開展與我縣先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所相比仍存在較大差距，仍待進(jìn)一步提高。

二是工作保障欠缺。司法行政工作的開展需要相關(guān)后勤保障，基層司法所受條件限制未能全面開展好相應(yīng)職能工作。

三是距規(guī)范化司法所達(dá)標(biāo)要求仍有差距。司法所的辦公環(huán)境一年來有一定改觀，但距離工作達(dá)標(biāo)規(guī)范要求仍存在差距，仍待加強(qiáng)。

總之，在今后的工作中，我所一定進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)的深度和廣度上下功夫，大膽創(chuàng)新，在靈活多樣地開展好工作上下功夫，把我所的工作推上一個新臺階。

區(qū)司法局工作總結(jié)范文6

    一、 強(qiáng)素質(zhì)，注重業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。

    為了提高社區(qū)司法工作人員和人民調(diào)解員的工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)，促進(jìn)對政策法規(guī)的理解，高家司法所堅持每月組織學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，學(xué)習(xí)先進(jìn)的工作經(jīng)驗，通過學(xué)習(xí)，使基層司法工作人員明確了法律知識、了解司法行政工作的近期工作任務(wù)，同時也促進(jìn)了各社區(qū)工作人員之間的交流和溝通。

    二、樹形象，做好普法宣傳工作。

    我們根據(jù)高家的實際情況，按照我區(qū)“五五”普法規(guī)劃和年度普法計劃開展開展普法教育工作，采取多種形式宣傳國家的政策和法律法規(guī)。充分利用條幅、板報、宣傳欄宣傳《水法》、《人口與計劃生育法》、《社會治安管理處罰法》等與居民生活息息相關(guān)的法律法規(guī)知識。司法所于6月1日在大街舉辦了以“珍愛生命、遠(yuǎn)離”為主題的禁毒宣傳活動。在救助貧困母親、關(guān)愛女孩等宣傳活動中我們都能發(fā)揮職能優(yōu)勢，為9名弱勢當(dāng)事人提供法律服務(wù)。

年初以來，高家司法所的普法博客充分發(fā)揮了普法宣傳作用，我們按時更新博客內(nèi)容，上傳工作動態(tài)，并及時回復(fù)居民的咨詢，這種普及面廣，互動性強(qiáng)的普法方式得到了社區(qū)居民的認(rèn)可，在大慶電臺百湖之聲欄目和區(qū)電視臺龍鳳新中做了專題報道。

     三、 抓基礎(chǔ)，做好人民調(diào)解工作。

     我們始終把轄區(qū)矛盾糾紛排查調(diào)處作為司法所工作的重點(diǎn)，全面開展社會矛盾糾紛排查調(diào)處工作。我所經(jīng)常性開展矛盾糾紛排查，每月召開矛盾糾紛分析例會，提高調(diào)解員對糾紛的調(diào)處能力。根據(jù)市司法局的統(tǒng)一要求，進(jìn)一步規(guī)范了糾紛調(diào)解報表，并做到及時、準(zhǔn)確上報調(diào)處情況。上半年，司法所采取定期或不定期的方式6次深入到各社區(qū)進(jìn)行排查、調(diào)處矛盾糾紛，共排查受理各類民事糾紛64件，調(diào)解成功62件，其中鄰里糾紛43件，婚姻家庭糾紛20件，勞務(wù)糾紛1件。把矛盾化解在基層，有力地維護(hù)了高家轄區(qū)的和諧穩(wěn)定。

     四、有重點(diǎn)，落實“六調(diào)聯(lián)動”工作機(jī)制。

      按照區(qū)委政法委和區(qū)司法局的工作要求，不斷完善“六調(diào)聯(lián)動”體系，落實“三橫三縱”調(diào)解工作運(yùn)行模式，推動聯(lián)動調(diào)解機(jī)制向社區(qū)延伸。

    一是強(qiáng)化意識。3月23日，司法所組織轄區(qū)人民調(diào)解員、社區(qū)民警、調(diào)訪信息員和義務(wù)巡邏隊成員，成立了綜合調(diào)處室，制定了綜合調(diào)處工作例會制度，即每兩個月召開一次綜合調(diào)解工作會議，由司法所主持召開，及時對前一階段的工作進(jìn)行總結(jié)。通過宣傳、講解，每個成員都充分認(rèn)識調(diào)解工作的重要性，增強(qiáng)了做好人民調(diào)解工作的責(zé)任感和緊迫感。

    二是形成網(wǎng)絡(luò)。通過居民推選出20名熱心人民調(diào)解工作的社區(qū)居民擔(dān)當(dāng)義務(wù)調(diào)解員，成立了“遠(yuǎn)親不如近鄰”群眾調(diào)解隊，負(fù)責(zé)各社區(qū)的矛盾糾紛調(diào)解、上報工作。3月16日，臥里屯司法所邀請群眾調(diào)解隊的義務(wù)調(diào)解員、社區(qū)警務(wù)五隊隊長、街道婦聯(lián)主席及社區(qū)調(diào)委會主任召開“群眾調(diào)解之家”座談會。群眾調(diào)解隊建在社區(qū)，有利于緊密配合社區(qū)調(diào)委會、司法所工作，及時有效地化解居民糾紛，維護(hù)轄區(qū)穩(wěn)定。

    三是聯(lián)合調(diào)解。高家司法所與高家分局社區(qū)警務(wù)五隊、六隊、街道綜治辦、社區(qū)居委會、群眾義務(wù)調(diào)解隊聯(lián)合建立綜合調(diào)處室，實施“整合資源、構(gòu)建平臺、完善機(jī)制、做實基礎(chǔ)”的工作模式。社區(qū)民警接到報案后告知司法所，在綜合調(diào)處室共同調(diào)解。3月26日，綜合調(diào)處室調(diào)解的張某與蔣某因爭奪房產(chǎn)引發(fā)的婚姻家庭糾紛，得到了新聞媒體的關(guān)注，并在大慶電視臺的大城小事欄目中跟蹤報道了聯(lián)合調(diào)解的全過程。